企業(yè)使命：發(fā)展低碳經(jīng)濟，建設(shè)生態(tài)文明，致力于自然環(huán)境的不斷改善和人類生存質(zhì)量的持續(xù)提高。

企業(yè)目標：集中精力持續(xù)做好森林經(jīng)營撫育，加速創(chuàng)新生物油料基地、小漿果基地和林菌產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)，推進碳匯項目實施，構(gòu)建和強化企業(yè)的核心競爭力，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益、生態(tài)效益及社會效益的和諧統(tǒng)一，成為國內(nèi)****影響力的集團化林業(yè)企業(yè)。

企業(yè)戰(zhàn)略：奉行“長線和短線并行”的發(fā)展戰(zhàn)略，立足林地和林木資源優(yōu)勢，逐步拓寬林業(yè)資本經(jīng)營途徑，積極壯大林業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營規(guī)模，大力開發(fā)適時快捷的短線項目，走多元化、集團化企業(yè)發(fā)展道路；不斷提高企業(yè)管理水平，塑造健康向上的企業(yè)文化；強化市場意識、競爭意識和服務(wù)意識，培養(yǎng)一支理念正確、能力卓越、作風頑強、充滿企業(yè)自豪感的員工隊伍。

企業(yè)核心價值觀：正直坦誠 敬業(yè) 責任

企業(yè)精神：誠信務(wù)實、超越創(chuàng)新。

企業(yè)經(jīng)營哲學：以**靈活的經(jīng)營策略和****效的工作方式，在激烈的市場競爭環(huán)境中，將企業(yè)置于快速發(fā)展的常勝之境。

企業(yè)基本理念：

①人才理念——忠誠于企業(yè)并且不斷為企業(yè)創(chuàng)造價值的員工才是我們所理解的人才；

②管理理念——管理就是明確任務(wù)職責幫助員工迅速掌握工作技巧、創(chuàng)造工作業(yè)績的過程；

③市場理念——當代社會市場無處不在，因此，任何人、任何企業(yè)都必須樹立競爭意識才能求得生存；

④服務(wù)理念——追求“服務(wù)林業(yè)就是服務(wù)人類”的客觀效果；

⑤做人理念——“君子和而不同，小人同而不和”；

⑥做事理念——追求“雷厲風行，精益求精”，避免“拖泥帶水，粗枝大葉”，做到“今日事，今日畢”；

⑦責任理念——有責任是因為被信任，負責任是為了不辜負信任；

⑧時間理念——時間就像海綿里的水，擠，總還是有的。

企業(yè)格言：

1、學習是快樂的事情，成為一個學習型的組織是企業(yè)發(fā)展的

必須；

2、培養(yǎng)“獨行俠”的個人能力和“螞蟻群”的合作精神，這樣的企業(yè)戰(zhàn)無不勝；

3、西方管理學講“魔鬼往往隱藏在細節(jié)里”，可見，注重細節(jié)是避免失誤的****辦法。

4、據(jù)說，21天可以改掉一種習慣，也可以培養(yǎng)一種好習慣，試試吧！

5、中國有句古老的俗話說“三個和尚沒水吃”，主動點，自己去挑水吧！

6、先射擊，后瞄準，行動是成功的開始。

7、誠信立足、創(chuàng)新致遠。